山钢集团外部董事到山东耐材进行工作调研
- 12月15日，山钢集团王宏伟、梁阜、高景言三位外部董事、董事会办公室于奇一行4 人，到山东耐材公司进行工作调研。山东耐材党委书记、董事长车连房，党委副书记、总经理李文亮，副总经理张延敏、董事会秘书、党委办公室/办公室主任孙启德及子分公司的领导，陪同山钢领导到王耐分公司、王铝分公司、鲁耐窑业公司进行了现场调研。
- 调研组先后对王耐硅砖分厂、王铝原料分厂、采矿分矿、鲁耐窑业检测中心、粘土高铝分厂、特耐分厂、莫来石分厂进行了现场调研，对山东耐材的生产经营、现场管理提出了精准的建议。
- 调研组专门实地察看了山东耐材600.5万吨耐火粘土采矿权新矿点，详细听取了北矿项目的工作进展情况，充分肯定了山东耐材的工作。期间，调研组参观了山耐厂史馆，感受百年企业的深厚底蕴。随后，召开了座谈会，听取工作汇报，提出工作要求。
- 党委书记、董事长车连房代表山东耐材向调研组领导介绍了山东耐材2021年主要工作开展情况、存在的问题及下一步工作打算。
- 会上三位董事对山东耐材的改革发展、国有资产保值增值、市场化选聘等工作提出了要求：一是进一步推进王铝分公司不定型、不烧砖项目的达产达效，让新项目真正发挥出其产能，真正成为成为企业新的增长点。二是想方设法谋求发展，多措并举，推进鲁耐窑业公司的搬迁升级，发挥出其产能技术特长，分步实施，发挥出企业的创新创效优势。三是做好当前职业经理人的招聘工作。只有竞争才能出人才。面对耐材发展上的难点、堵点，去突破，去发展，从能力到性格全方位的进行考察，善于抓全局，善于沟通交流，按制度按标准选出适合耐材发展的职业经理人。建议招聘人才采用公开、公平的招聘方式，调动大家参与的积极性。四是针对当前资产负债率居高不下的局面，要真正拿出压减的措施，从资本运作上去考虑解决方案，积极争取上级主管及业务部门的帮助和支持，改善融资环境，提升融资能力。
|
